Цитата:
Сообщение от
b_nosoff
Цитата:
Сообщение от
PeterG
Насколько я знаю, около 60.000 руб/месяц - стандартная ставка для вчерашних выпускников в московских офисах крупных зарубежных компаний, будь то разработка софта, финансы или маркетинг (MS, Proctor&Gamble, Sneider - про эти знаю точно). Вы имеете в виду, что вчерашним студентам с маленьким опытом надо платить больше?
Конечно надо!
Интересно, за что? Вы сами руководили программистами АХ? Работали со вчерашними студентами, и вам это понравилось? Вы сэкономили на таких программистах кучу денег и своего времени по сравнению с руководством теми, кто уже умеет программировать в Аксапте?
Цитата:
Сообщение от
b_nosoff
пять секунд поиска на NF и я получаю оффер для джуниора в первую попавшуюся компанию на 30 килофунтов! я всего-то лишь сравнил зарплаты у нас и у соседей.
Вы хотите жить "как здесь", а зарабатывать "как там" - так не бывает. Уровень жизни, законодательство, налоги, число доступных специалистов на рынке труда в каждой стране разное.